苏宁否认“年底裁员”：2020年引进不低于8000人

12月31日消息，《电商报》获悉，针对网传“苏宁年底人员优化并裁员”一事，苏宁方面表示，不存在“裁员”情况。其表示，苏宁会对员工进行绩效评估，对优秀人员给予晋升提供更大的发展空间，对绩效不符合要求的予以岗位调整和优化。

另外，苏宁方面还表示，苏宁属于快速发展中的企业，2019年引入人才超过2万名，不存在“裁员”情况。且2020年苏宁还将加大对于技术人才以及1200工程应届毕生的引进，预计不低于8000人。

据《电商报》了解，12月18日，在苏宁2020年度工作部署会上，苏宁控股集团董事长张近东表示，2020年苏宁将继续投入，加大智慧零售基础设施建设，推进以服务用户为中心的零售场景迭代、服务能力升级以及新业务和新市场的拓展，并明确两大业务导向“开放从1到N，聚合从N到1”，深化全场景发展，加大资源能力的开放与输出。

据其透露，在新的组织架构中，苏宁小店、苏宁零售云将独立成为子集团。并且在2020年，苏宁将新增各类互联网店面10000家，新增科技、物流等领域基础设施投入将不低于400亿元。与此同时，公司还将加大技术人才、1200工程管培生等各类人才的引进，计划新增人员8000人。